Blog, aktualności
Bądź na bieżąco z naszą ofertą
PL
Bądź na bieżąco z naszą ofertą
Zgodnie z obowiązującym w Holandii prawem, od 2007 roku każdy, kto podejmuje zatrudnienie na terenie kraju jest zobowiązany do wykupienia ubezpieczenia w jednej z miejscowych firm ubezpieczeniowych. To jedyny sposób, by zagwarantować sobie podstawowe świadczenia zdrowotne i opiekę w razie wypadku, także w pracy – w przeciwieństwie do Polski, w Holandii nie istnieje obowiązek pracodawcy do odprowadzania składek na ubezpieczenie zdrowotne. Decyzja o wprowadzeniu takiego rozwiązania oznacza, że pracownik otrzymuje na rękę wyższe wynagrodzenie, ale ma to i swoją cenę – o ubezpieczenie trzeba zadbać samodzielnie, pamiętając o regularnym opłacaniu kolejnych składek. Istnieje jednak pewne rozwiązanie – dodatek do ubezpieczenia zorgtoeslag wypłacany osobom o najniższych zarobkach. Komu przysługuje, jakiej jest wysokości i jak należy o niego wnioskować?
czytaj więcejZasiłek na dziecko Child Benefit to przyznawany w Wielkiej Brytanii, zwolniony z podatku dodatek przysługujący rodzicom wychowującym dzieci na terenie UK. Jego wysokość, zależna od liczby wychowywanych dzieci przebywających fizycznie wraz z rodzicem na terenie Wielkiej Brytanii wynosi obecnie: na najstarsze dziecko £20.30 tygodniowo, na każde kolejne dziecko: £13.40 tygodniowo. Kiedy jest wypłacany, komu przysługuje Child Benefit i jak postarać się o jego przyznanie pracując i mieszkając w Wielkiej Brytanii?
czytaj więcejWyjazd do Niemiec w poszukiwaniu dobrze płatnej pracy jest w dalszym ciągu dość silnym trendem w Polsce. Ci, którym udało się zdobyć w Polsce wysokie wykształcenie lub ukończyć kursy potwierdzające ich specjalistyczne umiejętności mają szansę na zdobycie naprawdę dobrej pracy, a tym samym i zarobków znacząco przewyższających możliwości pracodawców w Polsce. Zanim jednak zdecydujemy się na wyjazd, warto zapoznać się ze szczegółami życia i pracy za zachodnią granicą Polski i zwrócić uwagę na kwestie, o których warto pamiętać podczas pobytu w Niemczech.
czytaj więcejOsoby zatrudnione do legalnej pracy w Wielkiej Brytanii mają, podobnie jak obywatele kraju, możliwość rozliczenia podatku i otrzymania należnego zwrotu podatku z Wielkiej Brytanii. Bez względu na to, czy podejmujesz pracę sezonową, pracujesz w Anglii jedynie kilka miesięcy w roku, masz stały kontrakt w pracy, czy podejmujesz zatrudnienie u kilku pracodawców, rozliczenie podatku jest Twoim obowiązkiem. Jak starać się o zwrot podatku z Wielkiej Brytanii i na jakiej wysokości zwrot można liczyć?
czytaj więcejPracując w Niemczech, należy liczyć się z koniecznością rozliczania lokalnie podatków według obowiązujących tam stawek. Za zachodnią granicą Polski obowiązują w zakresie podatków ustawy krajowe, ustawy landów oraz statusy komunalne wydane przez gminy, przy czym podstawową ustawę podatkową stanowi Ordynacja Podatkowa.
czytaj więcejPraca za granicą to wybór, na który często wpływają znacznie lepsze stawki wynagrodzeń obowiązujące w innych krajach Unii Europejskiej. Polacy każdego roku decydują się na wyjazd do Niemiec, Holandii, Belgii czy Wielkiej Brytanii, pozostawiając swoje rodziny i swoje tzw. „centrum życiowe” w Polsce. Pracując za granicą muszą jednak liczyć się także z zupełnie innymi stawkami podatku dochodowego obowiązującymi w obcych krajach. Ile wynosi podatek dochodowy w krajach UE i jak należy go rozliczyć?
Holandia Niemcy Wielka Brytania
czytaj więcejNowe zasady i obowiązki dotyczące zwrotu podatku dla osób pracujących za granicą weszły w życie z początkiem stycznia 2019 roku. Od wtedy też osoby, które pracują i zarabiają wyłącznie za granicą, ale wciąż utrzymują swoje centrum interesów w Polsce (mają tu rodzinę) są zobowiązane do rozliczania się nie tylko z zagranicznym, ale też polskim Urzędem Skarbowym. Nowe zasady to kolejny krok w walce z unikaniem podwójnego opodatkowania i choć na chwilę obecną dotyczą wyłącznie osób pracujących w Austrii i Słowenii, lista państw popierających Konwencję MLI (Multilateral Instrument to Modify Bilateral Tax Treaties) będzie się stopniowo wydłużała. Co oznacza to dla przeciętnego Polaka pracującego za granicą i dlaczego nowe zasady zwrotu podatku z zagranicy zostały wprowadzone?
czytaj więcejWyjazd za granicę w celach zarobkowych to zawsze dobry sposób na odłożenie sporej sumy oszczędności, szczególnie gdy dochody zostaną umiejętnie zagospodarowane i rozdysponowane. Wielu Polaków decyduje się dziś na wybór jednego z wielu państw Unii Europejskiej oferujących nie tylko ciekawe możliwości zatrudnienia, ale też wiele przywilejów związanych z samym zamieszkaniem na ich terenie. Wiele z tych osób zostawia jednak za sobą rodzinę, posiadając technicznie stałe powiązanie z krajem i na podstawie obowiązujących przepisów obowiązek rozliczenia się z krajowym urzędem skarbowym. Przychody w Belgii, Niemczech, Holandii, Austrii czy Wielkiej Brytanii podlegają rozliczeniu w Polsce na szczególnych zasadach. Kiedy należy dopilnować złożenia deklaracji podatkowej w Polsce pracując za granicą?
Austria Belgia Holandia Niemcy Wielka Brytania
czytaj więcejLiczba Polaków, którzy pracują na stałe za granicą bądź też wyjeżdżają do krajów sąsiednich, w ramach pracy sezonowej rośnie z roku na rok. Już dziś liczbę osób przebywających tam zarobkowo na stałe szacuje się na około 2,5 miliona rodaków. Ci jednak, choć znaleźli stałe zatrudnienie poza granicami Polski, niejednokrotnie utrzymują swoje centrum interesów w kraju – to tu przebywa ich rodzina, to Polskę uważają za swój dom i miejsce zamieszkania. To właśnie w ich przypadku rozliczenie się z podatku z zagranicy będzie konieczne. Mogą dokonać go samodzielnie lub, znacznie korzystniej, wraz z małżonkiem. Kiedy jednak można rozliczyć się wspólnie z małżonkiem pracującym za granicą i w jakich sytuacjach jest to korzystne? Jak przebiega takie rozliczenie?
czytaj więcejRozliczenie podatku z zagranicy to zagadka, z którą mierzy się każdego roku bardzo wielu Polaków wyjeżdżających do pracy zarobkowej do Niemiec, Belgii, Holandii, Austrii czy Wielkiej Brytanii. W każdym z najpopularniejszych państw do pracy zarobkowej obowiązują bowiem inne zasady opodatkowania dochodów, zależnie od treści umowy podatkowej zawartej przez Polskę z danym państwem. Wielu Polaków nie wie nawet, że z zagranicznego podatku należy rozliczyć się i w kraju, w którym powstał dochód, i w Polsce. Podatek z zagranicy – jak rozliczyć i co jest do rozliczenia potrzebne?
Austria Belgia Holandia Niemcy Wielka Brytania
czytaj więcejWielka Brytania to jeden z najczęściej obieranych kierunków wyjazdów zarobkowych wśród Polaków i choć w ostatnim czasie osób wybierających pracę w Anglii jest ze względu na sytuację polityczną coraz mniej, wielu z tych, którzy za granicą przebywają lub niedawno wrócili z emigracji, może starać się o zwrot podatku z Wielkiej Brytanii. Jak przebiega zwrot podatku z Anglii i jakie dokumenty będą potrzebne do jego odzyskania?
czytaj więcejKindergeld, czyli zasiłek na dziecko przyznawany osobom legalnie zatrudnionym do pracy na terenie Niemiec to dodatek, którym Polscy pracownicy interesują się wyjątkowo często. Niemiecki zasiłek rodzinny jest dla nich często dodatkowym źródłem dochodu pozwalającym swobodnie utrzymać rodzinę, szczególnie w przypadku rodzin wielodzietnych. Na czym jednak dokładnie polega Kindergeld, jaka jest jego wysokość i jak można starać się o zasiłek rodzinny w Niemczech?
czytaj więcejWiele osób pracujących na terenie Holandii nie zdaje sobie sprawy z faktu, że oprócz zwrotu podatku dochodowego, mogą liczyć na dodatkowe świadczenia oraz ulgi. Wysokość pojedynczego dodatku może sięgnąć ponad 4000 Euro! Poniżej prezentujemy informacje odnośnie holenderskich zasiłków i dodatków możliwych do uzyskania za naszym pośrednictwem.
czytaj więcejHolandia to kraj wdzięcznie nazywany Królestwem Niderlandów. Mimo niewielkiej powierzchni jaką Holandia zajmuje, porównywalna do naszego województwa mazowieckiego, zamieszkuje tam aż 17 milionów ludzi ! Największym miastem jest Amsterdam, będący stolicą, kolejno Rotterdam, Haga, Utrecht i Eindhoven. Na terenie Holandii zamieszkuje bardzo wiele imigrantów, różnych narodowości. Znajomość języka angielskiego powinna nam więc wystarczyć do sprawnego komunikowania się i załatwiania spraw w instytucjach publicznych, mimo iż oficjalnym językiem urzędowym jest tam niderlandzki. Holendrzy są narodem tolerancyjnym, charakteryzującym się dużym szacunkiem do drugiego człowieka.
czytaj więcejTo kraj o sporo niższym bezrobociu niż to w Polsce. Dzięki temu, można przebierać w wielu ogłoszeniach nie martwiąc o się o konkurencję. Znajomość języka niemieckiego daje nam możliwości pracy w branży usługowej tj. w sklepach hotelach czy kawiarniach. Jeśli nasz język niemiecki nie jest jeszcze zbyt dobry pracy możemy szukać w rolnictwie, przemyśle czy budownictwie. W Austrii jest duże zapotrzebowanie na sprzedawców czy kelnerów więc to im najłatwiej będzie znaleźć pracę. Brakuje również wykształconych pracowników z branży technicznej i budowlanej. Polacy są tam doceniani ponieważ w powszechnej opinii, cechuje ich wszechstronność i otwartość na nowe rozwiązania. Austriacki pracownik uchodzi natomiast na wyspecjalizowanego tylko w jednej dziedzinie.
czytaj więcejBelgia jest jednym z najczęściej wybieranych krajów pod względem wyjazdów zarobkowych Polaków. Osiedliło się tam już prawie 80 tys. Naszych rodaków. Jednak najbardziej popularna jest tam praca sezonowa, czyli zbiory owoców i warzyw. Jedną z kwestii, skłaniających do wyboru właśnie Belgii jest przede wszystkim łatwość w porozumiewaniu się. Belgowie mają aż trzy języki urzędowe – francuski, niemiecki i niderlandzki. Język angielski nie sprawia Belgom kłopotu, więc Polacy znający tylko ten język też mogą bez problemów się nim porozumiewać. Do wyjazdu zachęca również minimalna stawka płac, która jest tam dość wysoka. Kubłem zimnej wody są jednak wysokie podatki obowiązujące w tym państwie oraz zarobki uzależnione od wieku pracownika. Najłatwiej znaleźć pracę mechanikom samochodowym, magazynierom, a także opiekunkom dzieci i osób starszych.
czytaj więcejMigracja zarobkowa obiera różne kierunki. Wiele osób decyduje się na opuszczenie Polski i wyjazd na zachód Europy, gdzie poziom życia i wysokość wynagrodzeń znacząco przewyższają to, do czego przywykliśmy w naszej ojczyźnie. Popularnością migracyjną cieszą się także państwa skandynawskie, które poza wymienionymi wyżej walorami, oferują także bardzo dobre warunki socjalne oraz oczywiście niepowtarzalne okoliczności przyrody. Dzisiaj zapraszamy Was do podróży w norweskie fiordy. Przyjrzymy się jak wygląda codzienne życie i praca w kraju Wikingów. Nasz poradnik pozwoli Wam poznać najważniejsze szczegóły dotyczące wyjazdu i podjęcia pracy na norweskiej ziemi. Zapraszamy do lektury!
czytaj więcejSkandynawia od dawna kojarzy się z piękną przyrodą, chłodnym klimatem i wysokim standardem życia. Przeciętne zarobki w skandynawskich krajach, znacząco przewyższają średnią w naszej ojczyźnie. Nie dziwi więc fakt, że wielu Polaków decyduje się na migrację ekonomiczną, wybierając północny kierunek Europy. Ich częstym wyborem na nowe miejsce zamieszkania staje się niewielka Dania – ojczyzna Hansa Christiana Andersena. Wielu z nich swoje nowe życie w skandynawskim stylu określa duńskim słowem „hygge”, co w wolnym tłumaczeniu oznacza przytulność i miłą atmosferę. Trudno o lepszą zachętę do poznania pięknej Danii. Przedstawiamy obszerny poradnik, który przybliży Wam realia życia w kraju ze stolicą w Kopenhadze.
czytaj więcejZwrot podatku dochodowego z zagranicy to nie jedyny sposób na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych. Przeczytaj informacje odnośnie 9 sposobów na odzyskanie średnio po 3000 Euro. Mowa oczywiście o różnego rodzaju świadczeniach socjalnych, zasiłkach i dodatkach możliwych do uzyskania za naszym pośrednictwem.
Belgia Holandia Niemcy Norwegia Wielka Brytania
czytaj więcejChcielibyśmy zaprezentować Państwu poradnik, w którym przedstawimy atuty, na które należy zwracać szczególną uwagę przy wyborze biura podatkowego. Pokażemy jak wybrać firmę, która dokona rozliczenia w sposób rzetelny, profesjonalny, a przy tym nie narazi nas na problemy prawne.
czytaj więcejTax-Pol od lat reprezentuje swoich klientów przed urzędami skarbowymi kilkunastu państw – wszędzie tam mamy niezbędne pozwolenia na wykonywanie zeznań podatkowych. To gwarantuje Ci bezpieczny zwrot podatku. Poza tym poprowadzimy Cię krok po kroku po wszystkich zawiłościach podatkowych i prawnych. Zobacz, dlaczego warto nam zaufać!
czytaj więcejInformujemy, iż z myślą o naszych Klientach nawiązaliśmy współpracę z największym w Polsce kantorem internetowym! InternetowyKantor.pl to pierwszy kantor w kraju, który udostępnił możliwość wymiany walut online. Specjalnie dla naszych Klientów Internetowy Kantor stworzył promocję - wymiana 1000 jednostek wybranej waluty zupełnie za darmo! Wymień walutę swojego zwrotu podatku taniej i szybciej niż gdziekolwiek indziej!
czytaj więcejOd stycznia 2014 roku holenderski Belastingdienst wprowadził liczne zmiany w przepisach dotyczących zwrotów podatku. Do tej pory nie było konieczności rozliczania się z holenderskim fiskusem. Urząd dopuszczał także możliwość rozliczania się do pięciu lat wstecz, nie określając dokładnej daty, do której należało złożyć deklarację. Oprócz tego ulga podatkowa stosowana była w każdym przypadku, niezależnie od czasu, jaki przepracowaliśmy w Holandii.
czytaj więcej
Wałbrzyska 6,
52-314 Wrocław
tel. 71 799 50 00
fax 71 799 50 09
bok@tax-pol.pl
NIP 8992864296
REGON 383650497
Bank Millennium
PLN: 92116022020000000382062457
EUR: 17116022020000000382062643
GBP: 09116022020000000382062787
© 2001 - 2019 Tax-Pol. Wszystkie prawa zastrzeżone.